固原市總工會開展新就業(yè)形態(tài)困難勞動者摸底排查工作
為及時做好新業(yè)態(tài),、新就業(yè)群體困難職工摸底調查工作,近日,,固原市總工會到基層一線開展新就業(yè)形態(tài)困難勞動者摸底調查工作,。
工作人員先后走訪了快遞行業(yè)、貨運行業(yè),、外賣送餐行業(yè),,現(xiàn)場參觀了企業(yè)工作車間、配送工作流程,,并和企業(yè)負責人,、部分貨車司機、外賣配送員,、快遞員代表進行了座談,,詳細了解了企業(yè)整體運營現(xiàn)狀和職工的從業(yè)人數(shù)、工資收入,、勞動合同簽訂,、保險繳納、自身權益維護,、建會入會,、生產(chǎn)生活中的實際困難和需求等情況。
走訪過程中,,發(fā)現(xiàn)維權難度大,、歸屬感弱是新就業(yè)形態(tài)勞動者普遍存在的問題。針對符合困難職工建檔條件的新就業(yè)形態(tài)勞動者及時建檔,,開展幫扶救助解決生活困難問題,。對符合大病救助的新就業(yè)形態(tài)困難勞動者開展大病救助,及時解決因病致困問題,。通過走訪慰問,、困難幫扶、大病救助等多種形式,將溫暖關愛送給了新就業(yè)形態(tài)勞動者,。
通過對全市7000多名新就業(yè)形態(tài)勞動者進行走訪摸排,,經(jīng)過核查發(fā)現(xiàn),符合建檔的困難職工有60戶,,困難邊緣戶有42戶,。下一步,市總工會將把新就業(yè)形態(tài)勞動者按照“一邊摸排,、一邊解決”的工作原則,,將符合建檔條件的困難職工納入工會幫扶管理系統(tǒng),建立困難職工幫扶檔案,,“一戶一檔,、動態(tài)管理”做到及時更新、動態(tài)記錄,、定期回訪,。在開展對困難職工幫扶救助的同時,擇機開展健康體檢,、就業(yè)培訓,、心理健康咨詢和疏導等措施,并為其家屬幫助介紹合適的就業(yè)崗位,,用看得見,、摸得著的實惠,對困難職工進行幫扶救助,,建立全市新業(yè)態(tài),、新就業(yè)群體的獲得感、歸屬感和對工會組織的認同感,,切實當好職工的“娘家人”和“貼心人”,。
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