為了有效遏制陳規(guī)陋習(xí),，推動(dòng)移風(fēng)易俗，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)，助力鄉(xiāng)村振興,，6月3日,，固原市原州區(qū)結(jié)合實(shí)際制定辦法,，黨員干部,、公職人員以身作則，倡導(dǎo)婚事新辦,、喜事廉辦,、白事簡(jiǎn)辦、小事不辦,。
近年來(lái),，高額彩禮,、高人情費(fèi)、大操大辦,、鋪張浪費(fèi),、講排場(chǎng)、比闊氣,、厚葬薄養(yǎng)等陳規(guī)陋習(xí)在當(dāng)?shù)夭煌潭却嬖冢殉蔀殪柟掏卣姑撠毠?jiān)成果的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”,，阻礙社會(huì)發(fā)展進(jìn)步的“絆腳石”,。
為此，原州區(qū)下決心,、動(dòng)真格開(kāi)展移風(fēng)易俗,，讓社會(huì)主義新風(fēng)尚吹進(jìn)千家萬(wàn)戶。
實(shí)行彩禮限高,，最高不得超過(guò)5萬(wàn)元并逐年下降,，倡導(dǎo)酒席不超過(guò)10桌，參加人數(shù)不超過(guò)100人,，人情禮城市不高于200元,，鄉(xiāng)村不高于100元。杜絕講排場(chǎng),、擺闊氣,、互相攀比的婚嫁陋習(xí)。
堅(jiān)持婚事新辦,，倡導(dǎo)低彩禮,、零彩禮；提倡取消首飾錢,、衣服錢,、零花錢等其他加重經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的陳規(guī)陋習(xí)；鼓勵(lì)舉辦集體婚禮,、旅游結(jié)婚等儀式簡(jiǎn)樸,、氛圍溫馨、富有紀(jì)念意義的婚禮,。
加強(qiáng)喪葬活動(dòng)管理,，杜絕大操大辦，喪期一般不得超過(guò)3天,。倡導(dǎo)白事“一碗菜”全覆蓋,，提倡用鮮花祭祀、網(wǎng)上祭祀,、文明祭祀等環(huán)保,、生態(tài),、潔凈的方式進(jìn)行悼念和祭祀。
老人壽誕及商鋪開(kāi)業(yè),、喬遷新居,、孩子滿月、子女上學(xué),、賀房等喜事盡可能不辦或嚴(yán)格控制在近親屬范圍內(nèi)舉辦,，倡導(dǎo)宴請(qǐng)不超過(guò)3桌，酒宴不高于婚慶標(biāo)準(zhǔn),。
事主承辦酒席前要向本村社區(qū)理事會(huì)申請(qǐng)報(bào)備,，理事會(huì)成員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督落實(shí)。各行政村社區(qū)建立移風(fēng)易俗檔案,，將違反移風(fēng)易俗規(guī)定的居民納入失信清單,，進(jìn)行批評(píng)教育，并按有關(guān)規(guī)定處理,。
原州區(qū)以行政村社區(qū)為單位,，修訂完善村規(guī)民約、居民公約,，與居民逐戶簽訂移風(fēng)易俗承諾書,。
將規(guī)定執(zhí)行情況納入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、部門單位效能目標(biāo)管理考核,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道同步納入對(duì)各村社區(qū)的年底考核范圍。對(duì)成效顯著的村社區(qū)及表現(xiàn)突出的家庭,，優(yōu)先納入文明村鎮(zhèn),、文明家庭等先進(jìn)典型評(píng)選。
組織部將規(guī)定執(zhí)行情況作為黨員干部評(píng)先選優(yōu),，及對(duì)村社區(qū)黨組織評(píng)星定級(jí)的重要依據(jù),。
紀(jì)委監(jiān)委對(duì)違規(guī)定的黨員干部、公職人員按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理,。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對(duì)違反規(guī)定的農(nóng)戶,，取消當(dāng)年或下一年享受到戶項(xiàng)目、蔬菜,、圈棚建設(shè)等各項(xiàng)涉農(nóng)補(bǔ)貼資格,。
鄉(xiāng)村振興局、人力資源和社會(huì)保障局,、自然資源局對(duì)違反規(guī)定且享受公益性崗位的居民,，可視情況予以取消其資格。
民政局對(duì)違反規(guī)定且申請(qǐng)低保的，將收到的高額彩禮作為收入進(jìn)行審核,，對(duì)已經(jīng)享受低保的,，按照標(biāo)準(zhǔn)依次降低享受檔次，情節(jié)嚴(yán)重的,，按規(guī)定流程予以取消,。
婦聯(lián)對(duì)違反規(guī)定的，在申請(qǐng)婦女創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款時(shí),，可視情況在政策規(guī)定的額度范圍內(nèi),，降低其申請(qǐng)額度或不予批準(zhǔn)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道堅(jiān)持“獎(jiǎng)懲并舉,，以獎(jiǎng)為主”的原則,，結(jié)合實(shí)際，實(shí)行積分化管理,。
部門單位按照各自職責(zé)，強(qiáng)化政策,、資源和力量配備,，形成工作合力，切實(shí)遏制高額彩禮,、革除陳規(guī)陋習(xí),，培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng),、淳樸民風(fēng),。
